Van timmerman naar teamleider, dertigers-duo timmert aan de weg

Ze zijn allebei nét dertig (Misjel in mei, Dennis in juni), geven leiding aan zo’n 40 collega’s en onderaannemers, en zijn samen verantwoordelijk voor het proces en de output van ‘hun’ hal, waar elke maand meer dan 25 kant-en-klare woningen naar buiten rollen.

Het duo maakte sneller dan verwacht de stap van timmerman naar teamleider. Misjel: “Ik ben sinds oktober 2021 timmerman bij Barli. Werken met hout is mijn passie. Bij Barli voelde ik meteen: hier zit ik op mijn plek.” Na de ingebruikname van de nieuwe assemblagehal (Hal 5, januari 2022), maakt Misjel de overstap. Hij beleeft een vliegende start, onder de vleugels van teamleider Eric. Tijdens een ontwikkelgesprek bespreekt hij dat hij best wat meer zou willen doen dan alleen timmeren. Die kans komt al snel: vanaf juni is Misjel assistent teamleider En ook een volgende kans dient zich aan, als Eric enkele maanden later het bedrijf verlaat.

Erics vertrek zorgt voor een uitdaging bij hoofd productie Jos van Gaal. Een hal die net draait, een team in opbouw, een bomvolle planning… Samen met de teamleiders van de twee andere assemblagehallen, maakt Jos een plan. Hij klopt aan bij Misjel. “Jos vroeg of ik Erics rol wilde overnemen”, vertelt Misjel. “Een geweldige kans! Ik zat pas een jaar bij Barli, maar als je vooruit wil en de kans krijgt, moet je die benutten. Bovendien had Eric me al bij veel zaken betrokken. Een lang verhaal kort: ik zei volmondig ‘ja’. Spannend, maar vooral heel leuk.”

Tegelijkertijd oppert Jos het idee om Dennis van Keppelen te polsen als assistent. “Dat zag ik meteen zitten”, aldus Misjel. “Ik ken Dennis al lang, ik weet precies wat-ie kan.” Dennis (sinds juni 2022 in dienst bij Barli) reageerde verrast, toen hij op een vrijdagmiddag Jos en Martijn (teamleider Hal 4) op zich af zag stappen. “Bij mijn sollicitatie had ik aangegeven dat ik graag wilde doorgroeien. Ik had niet verwacht dat ik na een paar maanden al een stap zou kunnen maken, maar ik vond het wél een mooie kans.”

Misjel en Dennis voelden zich gesteund vanuit de organisatie. Misjel: “Het was niet ‘we zien wel’. Er stond een goed plan op papier. Verschillende collega’s begeleidden ons: de directie, Katja vanuit HR, Jos vanuit productie, Martijn en Michel vanuit de andere assemblagehallen, de werkvoorbereiders en projectleiders op kantoor… Dat gaf een heel goed gevoel. Want eerlijk is eerlijk: er komt best wel veel op je af, zeker in het begin.”